Meaningful Leaders é uma iniciativa da ARGO que visa distinguir os talentos do mercado nacional à luz do Modelo de Meaningful Leadership, desenvolvido pelo Professor Milton de Sousa, da Nova SBE.

“Meaningful Leadership é a capacidade de influenciar positivamente os outros através de uma narrativa organizacional significativa, objetiva e coerente, permitindo que as pessoas ajam em conformidade e orientando-as para um trabalho significativo". (de sousa, 2024).”

Este modelo é especialmente relevante no contexto atual, onde profundas alterações na forma como as pessoas se relacionam com a sua atividade profissional se refletem em mudanças significativas no mercado de trabalho e apresentam novos desafios para as organizações.

Esta iniciativa foca-se em líderes que influenciam positivamente os outros através de uma narrativa organizacional coerente e orientada para um trabalho com significado. Os principais objetivos passam por dar visibilidade a lideranças com impacto real e relevante e criar uma comunidade de líderes com propósito, cujas histórias possam inspirar outros.